Nel Linkedin, leggiamo: In questi gg molti tra di noi (almeno in Toscana) stanno ricevendo lettere di espulsione dall’OdG perché non si è lavorato nei due o tre (se si è iscritti da oltre dieci anni) anni precedenti. Ora, sebbene si comprenda che se uno ha scelto di fare stabilmente altro (dal commerciante all’astronauta), forse dovrebbe restituire la tessera, non si capisce perché dovrebbe essere espulso uno che fa i corsi di aggiornamento, paga la quota annuale e lavora a tempo pieno come ma non è retribuito (come capita a me). Scrivo centinaia di articoli, recensioni, interviste, inchieste ogni anni, pubblicate anche da agenzie stampa e online regolarmente registrati come testate giornalistiche ma nessuno ha i soldi per pagare i collaboratori. E oltre a lavorare gratuitamente (come altri) adesso rischio il tesserino come se tutto il mio valesse meno di 12 necrologi a 1000 euro al mese.
Ma cos’è la professionalità?
Cosa la determina?
Qualità e continuità o la retribuzione?
E poi, un critico come me, laureato, con tutte le competenze per scrivere di arte, cinema e teatro (come faccio) perché perderebbe le proprie competenze ottenute con anni e anni di studi e ?
Un medico o un avvocato, se smette di esercitare per girare il mondo o dedicarsi ai figli o altro, perde forse il proprio diritto a esercitare la medicina o l’avvocatura se si è tenuto aggiornato?
Tutto questo è assurdo.
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